"न्यूनतम ज्याला" का संशोधनहरू बिचको अन्तर

Content deleted Content added
"Minimum wage" पृष्ठलाई अनुवाद गरि सृजना गरियो
(कुनै भिन्नता छैन)

१२:०५, ३० मार्च २०२१ जस्तै गरी पुनरावलोकन

११..8१
११.०२
95.95
89.89
.5. .3
32.32२
१.२१

न्यूनतम ज्याला भनेको रोजगारदाताले कानूनी रूपमा उनीहरूका कामदारहरूलाई भुक्तान गर्न सक्ने न्यूनतम पारिश्रमिक हो । यो भनेको न्यूनतम निर्धारित मूल्य हो जसको तल कामदारहरूले आफ्नो श्रम बेच्न सक्दैनन्। धेरै देशहरूले २० औं शताब्दीको अन्तसम्ममा न्यूनतम ज्याला कानून लागू गरेका थिए। [१] न्यूनतम ज्यालाले श्रम लागत बढाउँने भएकाले , धेरै कम्पनीहरू ठेक्कामा काम दिएर, न्यूनतम ज्याला कम भएको वा नभएको ठाउँमा श्रमिक लाई सारेर वा रोजगार कार्यहरू स्वचालित गरेर न्यूनतम ज्याला कानूनबाट उम्कने गर्छन्।

  1. "ILO 2006: Minimum wages policy (PDF)", Ilo.org, मूलबाट २९ डिसेम्बर २००९-मा सङ्ग्रहित, अन्तिम पहुँच १ मार्च २०१२